記事一覧
 多可町商工会
●6月2日スタート予定! “よろず支援拠点” 『商工会よりお知らせ』
ひょうご産業活性化センターより、中小企業・小規模事業者のための経営相談所として“よろず支援拠点”を6月2日よりスタートされる予定です!
売上拡大、経営改善・・・
経営上のあらゆるお悩みの相談に対応されますので、ご利用ください。
 添付ファイル: チラシ(表) (182KB)
チラシ(裏) (117KB)


●米トレーサビリティ法のお知らせ 『商工会よりお知らせ』
米・米加工品を扱う事業者には(米トレーサビリティ法)に基づいて行うことが義務付けられています。
詳細は、農林水産省のホームページをご確認ください。
 関連リンク: http://www.maff.go.jp/j/syouan/keikaku/kome_toresa/


●雇用促進税制拡充のお知らせ 『商工会よりお知らせ』
雇用増やした企業に対する税制優遇制度が変わります!
厳しい経済環境下における雇用の確保と、65歳以上の高年齢者の雇用促進維持のため、雇用促進税制の拡充が行われました。
詳しくは、厚生労働省ホームページをご覧ください。
【掲載先】
 「厚生労働省トップページ」→分野別の政策「雇用」→重要なお知らせ「雇用促進税制について」
 関連リンク: http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudouseisaku/koyousokushinzei.html
 添付ファイル: 雇用促進税.pdf (372KB)

●もらってうれしい、使って便利な「多可町共通商品券」 『商工会よりお知らせ』
 日頃の感謝を込めた贈り物に“多可町共通商品券”がおすすめ! 
 多可町内200店でご利用ができ、大変喜ばれております。
 商工会で購入いただけますので、ぜひご利用ください。

●厚生労働省よりお知らせ 『商工会よりお知らせ』
正社員はもちろん、パート、アルバイト、臨時社員など、名称の如何を問わず、ひとりでも労働者を雇ったら、労働保険に入る必要があります。
詳しくは、都道府県労働局、労働基準監督署及びハローワークへご相談ください。
 関連リンク: http://www.mhlw.go.jp
 添付ファイル: roudo_0001.pdf (99KB)

●兵庫県最低賃金が改定されました。 『商工会よりお知らせ』
兵庫県最低賃金が、平成23年10月1日から時間額739円
に改定されました。
なお、特定(産業別)最低賃金に該当する業種がございますので、リンク先でご確認ください。
 関連リンク: http://hyogo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/banner_link/itiran.html

●雇用促進税制について 『商工会よりお知らせ』
税制改正法が6月30日に公布され、雇用を増やす企業を減税するなど税制上の優遇制度が創設・拡充されました。是非ご活用ください!
 1年間で10%以上かつ5人以上(中小企業は2人以上)従業員を増やす等の要件を満たした事業主に対する税制優遇制度が創設されました。
 従業員の増加1人当たり20万円の税額控除が受けられます。
 この優遇措置を受けるために必要な「雇用促進計画」の受付が、8月1日からハローワークにおいて開始されています。
 詳細は、リンク先またはPDFファイルをご覧ください。
 関連リンク: http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudouseisaku/koyousokushinzei.html
 添付ファイル: 雇用促進税制リーフレット_PDF (779KB)


●専門家派遣をご希望の会員事業所は商工会まで 『商工会よりお知らせ』
事業の見直しや新商品開発などの新事業展開、解決策が見つからない経営課題の解決に向けて、専門家の派遣をご活用ください。
兵庫県商工会連合会のチーフアドバイザー派遣や中小企業支援ネットワーク強化事業の専門家派遣など、無料で利用できる制度もございますので、商工会までお問い合せください。
 添付ファイル: チーフアドバイザー派遣.pdf (978KB)

●「メンタルヘルス対策支援センター」利用について 『商工会よりお知らせ』
独立行政法人労働者健康福祉機構の「メンタルヘルス対策支援センター」では、従業員の心の健康対策への取組方法がわからないという事業場に対し、相談・問合せに応じています。ご活用ください。
 関連リンク: http://www.rofuku.go.jp/sanpo/eap/index.html

●多可ひのき木綿の展示 『イベント情報』
期日:2011年04月01日 〜 2011年08月01日
多可町加美区のふれっしゅあぐり館内に、多可ひのき木綿製品及びひのき木工製品の展示をしております。みなさまぜひお立ち寄りください。

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